sosmed-whatsapp-green Follow WhatsApp Channel Haijakarta.id
Follow

HAIJAKARTA.ID- Lowongan kerja PT PAMA buka posisi Fresh Graduate Development Program, cek syarat dan cara daftarnya!

PT Pamapersada Nusantara (PAMA), sebuah entitas terkemuka di bawah naungan Astra Heavy Equipment, Mining, Construction & Energy, kembali membuka pintu bagi para talenta terbaik untuk bergabung dan berkembang bersama.

Sebagai kontraktor pertambangan terbesar di Indonesia, PAMA tidak hanya berfokus pada operasional bisnis, tetapi juga berkomitmen penuh terhadap prinsip Lingkungan, Sosial, dan Tata Kelola (ESG), dengan mengutamakan keberlanjutan sebagai pilar utama.

Perusahaan ini secara konsisten menunjukkan pertumbuhan pesat dan terus berinovasi untuk menghadapi dinamika industri pertambangan.

Baca Juga:KPKNL Palu Tahun 2025 Membuka Lowongan Kerja: Terbuka untuk Lulusan D3, Cek Syarat dan Cara Daftarnya!

Lowongan Kerja PT PAMA Buka Posisi Fresh Graduate Development Program

Bagi Anda yang memiliki semangat tinggi dan ingin berkontribusi dalam industri pertambangan, PAMA menawarkan beragam posisi menarik, baik untuk lulusan baru (Fresh Graduate Development Program) maupun profesional berpengalaman (Experience Hire).

Kantor Pusat PAMA beralamat di Jl. Rawagelam I No. 9, Kawasan Industri Pulogadung, Jakarta 13930, Indonesia.

Program ini dirancang khusus untuk para lulusan baru yang bersemangat untuk memulai karir di industri pertambangan. Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia dalam program FGDP:

1. IT Service Group Leader

Mengelola dan memastikan kelancaran operasional teknologi informasi, termasuk implementasi dan optimasi jaringan, pemeliharaan infrastruktur IT, manajemen perangkat keras dan jaringan, pengelolaan pusat data, serta tuning dan optimasi sistem.

Baca Juga:Lowongan Kerja SKK Migas Jakarta Buka Posisi Officer Business Performance, Terakhir Pendaftaran 16 Juni 2025!

Kualifikasi:

  • Lulusan D3 Teknik Telekomunikasi, Teknik Komputer, atau Teknik Informatika.
  • IPK minimal 3.00, tidak buta warna, sudah mendapatkan vaksin booster Covid-19. Diutamakan berdomisili di Banjarmasin.
  • Diperlukan kemampuan konfigurasi perangkat jaringan CISCO (Switch, Wireless, Router), mikrokontroler/IoT, pemahaman lingkungan IT (grounding), serta penguasaan aplikasi seperti Mobile Apps, Web Apps, C#/Dot Net, ASP, JAVA, dan database seperti SQL, MySQL.

2. Engineering People Development Officer

Melakukan perencanaan dan pemetaan kebutuhan sumber daya manusia di Divisi Engineering, baik dari segi kuantitas maupun kualitas, termasuk pengukuran dan pemenuhan kesenjangan kompetensi.

Kualifikasi:

  • Lulusan D3 Manajemen Industri, Manajemen Sumber Daya Manusia, Teknik Sipil, Teknik Industri, atau Statistika.
  • IPK minimal 3.00, tidak buta warna, sudah vaksin booster Covid-19.
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera Selatan & Sulawesi).

3. Mine Plan Engineer

Bertanggung jawab atas perencanaan desain tambang, sistem dewatering (pengeringan), drainase, dan kegiatan peledakan.

Kualifikasi:

  • Lulusan S1/D4 Teknik Tambang, Teknik Geologi, atau Teknik Sipil.
  • IPK minimal 3.00, tidak buta warna, sudah vaksin booster Covid-19.
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera Selatan & Sulawesi).

4. Mine Infrastructure Engineer

Membuat perencanaan konstruksi jalan tambang dan memastikan daya dukung fasilitas tambang.

Kualifikasi:

  • Lulusan S1/D4 Teknik Sipil.
  • IPK minimal 3.00, tidak buta warna, sudah vaksin booster Covid-19.
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera Selatan & Sulawesi).

5. Chief Surveyor

Mengkoordinasikan dan memantau kegiatan survei, merencanakan survei bersama, berkoordinasi dengan tim operasional survei, serta memastikan jadwal kalibrasi alat survei dan kontrol data pengukuran sesuai dengan desain tambang.

Kualifikasi:

  • Lulusan S1/D4 Teknik Geodesi, Teknik Geomatika, atau Teknik Survey & Pemetaan.
  • IPK minimal 3.00, tidak buta warna, sudah vaksin booster Covid-19.
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera Selatan & Sulawesi).

6. Mine Geotechnic Engineer

Melaksanakan aktivitas pemetaan geoteknik permukaan dan memberikan rekomendasi analisis stabilitas lereng.

Kualifikasi:

  • Lulusan S1/D4 Teknik Geologi, Teknik Pertambangan, atau Teknik Sipil.
  • IPK minimal 3.00, tidak buta warna, sudah vaksin booster Covid-19. Diutamakan memiliki pengalaman proyek/tugas akhir/skripsi terkait Geoteknik (Rock Mechanic).
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan & Sumatera Selatan).

7. Scientific Analytic Engineer

Melakukan analisis performa harian, mingguan, dan bulanan; menyusun perencanaan anggaran proyek; serta melakukan data mining untuk analisis diagnostik, prediktif, dan preskriptif.

Kualifikasi:

  • Lulusan S1/D4 Teknik Informatika atau Statistika. IPK minimal 3.00,
  • Tidak buta warna,
  • Sudah vaksin booster Covid-19.
  • Menguasai pemrograman (C/C#/Delphi/VB), analisis data & Machine Learning (Python/R), serta database (SQL SERVER/PostgreSQL).
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera Selatan & Sulawesi).

8. Finance & Administration Officer

Mencatat, memantau, dan membuat laporan seluruh transaksi, menghitung, memotong, dan melaporkan transaksi sebagai objek pajak, serta melakukan pembayaran dan memantau kas harian.

Kualifikasi:

  • Lulusan D3 Akuntansi. IPK minimal 3.00,
  • tidak buta warna,
  • sudah vaksin booster Covid-19.
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera Selatan & Sulawesi).

9. General Services Group Leader

Melakukan perencanaan, pengelolaan, pengawasan, dan evaluasi penyediaan barang dan jasa seperti perlengkapan kantor, akomodasi (transportasi, asrama/mess, katering), telekomunikasi, dan infrastruktur bangunan untuk mendukung kelancaran operasional karyawan.

Kualifikasi:

  • Lulusan D3 Teknik Mesin, Teknik Listrik, Teknik Elektro, Teknik Sipil, Pariwisata, Gizi, atau Perhotelan.
  • IPK minimal 3.00,
  • tidak buta warna, sudah vaksin booster Covid-19.
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan & Sumatera Selatan).

10. Human Capital Officer

Melaksanakan kegiatan dan fungsi Human Capital di job site PAMA, mencakup rekrutmen, penyusunan manpower planning, manajemen budaya dan pengetahuan, pengembangan organisasi dan individu, serta manajemen kinerja.

Kualifikasi:

  • Lulusan S1/D4 Teknik Industri, Statistika, atau Manajemen.
  • IPK minimal 3.00, tidak buta warna, sudah vaksin booster Covid-19.
  • Bersedia ditempatkan di area job site PAMA (Kalimantan, Sumatera, dan Sulawesi).

Semua pelamar FGDP diharapkan belum pernah mengikuti proses seleksi di PAMA dalam 1 tahun terakhir, dan bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, serta persyaratan terkait keselamatan, kesehatan kerja, operasi, dan lingkungan hidup.

Cara Melamar Program

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi untuk posisi-posisi di atas, silakan daftarkan diri Anda melalui tautan berikut:

  • DAFTAR
  • Batas akhir pendaftaran adalah 22 Juni 2025.

Penting: Mohon berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan. PT Pamapersada Nusantara (PAMA) tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Untuk mendapatkan informasi lowongan kerja terbaru lainnya, Anda dapat bergabung dengan channel Telegram lokerbumn.com.